Encore possible d'embaucher un apprenti

Publié le par Contrat Apprentissage

Octobre et Novembre, il est encore possible de recruter un apprenti

 

 

Chefs d’entreprise, vous souhaitez recruter des jeunes motivés et les former à vos méthodes de travail ?

L’apprentissage vous permet de former et d’employer des jeunes pour les faire grandir en même temps que votre entreprise. Et ça marche ! Plus de 80% des chefs d’entreprise qui ont testé l’apprentissage pourraient vous le recommander (Etude AGEFA / IFOP).

Chefs d’entreprise, c’est le MOMENT de penser à l’apprentissage.

• De nouvelles aides à l’embauche dont l’aide TPE jeunes apprentis vous sont proposées.

Calculez les aides à l’embauche dont vous pourriez bénéficier.

• Un apprenti est un atout pour votre entreprise : découvrez les bonnes pratiques pour recruter un apprenti.

• Vous pouvez valider en ligne votre demande d’aide TPE pré-remplie, une fois le contrat d’apprentissage enregistré par la chambre consulaire.

 

            

 

 

 

 

Les avantages de l’apprentissage pour l’apprenti et l’entreprise :

- aux entreprises de moins de 250 salariés,
- aux entreprises de plus de 250 salariés,
- aux jeunes (ou adultes ayant un statut de travailleur handicapé) Francs-Comtois.
 

            

Possibilité de cumuler les aides à l’apprentissage avec l’aide au contrat de génération :

- Recruter de nouveaux talents
- Préparer le départ en retraite d'un salarié
- Transmettre votre entreprise
 

 

La carte des formations en apprentissage en Franche-Comté :

Guide de l'apprentissage 2015-2016 en Franche-Comté

 

Publié dans Employeur d'apprenti

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